De wereld van training verandert razendsnel. Klanten verwachten directe oplossingen, liefst toegespitst op een actuele casus of situatie. Daar waar de werkdruk hoog is en incidenten direct om actie vragen, klinkt de roep om specialistisch maatwerk steeds luider. Maar als trainers en organisaties moeten we ons afvragen: hoe effectief is een snelle, casusgerichte oplossing op de lange termijn? En belangrijker: hoe voorkomen we dat training verwordt tot een trucje, een oppervlakkige ‘quick fix’?
In 2025 staan we met VANVENDELOO voor de uitdaging om de balans te vinden tussen klantgericht maatwerk en onze visie op duurzame gedragsverandering. Hier ligt een kans, maar ook een risico. Want hoe kunnen we maatwerk bieden zonder concessies te doen aan onze kernwaarden?
Durven loslaten om te vernieuwen
Als trainers moeten we kritisch naar onze eigen benadering durven kijken. De traditionele driedeling: weerbaarheid, training en advies zijn misschien niet meer voldoende om aan de huidige vraag te voldoen. We moeten een stap verder gaan en onze aanpak herformuleren. Wat als we in plaats daarvan spreken over:
Stressmanagement > ‘omgaan met werkdruk en onverwachte situaties’
Conflicthantering > ‘effectief reageren op spanningen en escalaties’
Mindset > ‘bouwen aan veerkracht, weerbaarheid en veranderbereid’
Deze termen resoneren beter met de actuele behoeften en maken duidelijk dat weerbaarheid geen trucje is, maar een trainbare competentie die in elke context toepasbaar is.
Hoe vaak horen we niet: “We hebben een specifiek probleem, kunnen jullie daar een training op inzetten?” Men ziet een probleem, maar niet altijd de diepere oorzaken ervan. Als trainers is het onze taak om te laten zien dat zonder een stevige basis zelfs het beste maatwerk geen duurzaam effect zal hebben.
Vergelijk het met het bouwen van een huis. Zonder stevige fundering is elke verdieping die je erop zet instabiel. Dat geldt net zo goed voor de basistraining van VANVENDELOO die de fundering vormt waarop elk specialistisch maatwerk wordt gebouwd.
Een visie die blijft staan
In een wereld waar snelheid en maatwerk worden geprezen, blijft het essentieel om trouw te blijven aan je visie. Als trainers zijn we geen probleemoplossers die enkel inspelen op incidenten. We zijn bouwers, inspirators en verleiders van vaardigheden en houdingen die mensen sterker maken juist in de situaties die door complex gedrag ineens veel minder vanzelfsprekend lijken.
Dus, hoe maken we de noodzakelijke stap richting maatwerk zonder onze kernwaarden los te laten?
We positioneren de basis stevig, begeleiden mensen en organisaties in dit proces en zorgen dat onze aanpak relevant, herkenbaar en onderscheidend blijft.
Van snelle oplossingen naar duurzame impact. Dat is waar we met VANVENDELOO voor staan.
VANVENDELOO: expert in stressmanagement, conflicthantering en mindset.
Comments